Varaa puhuja

Heidi on kokenut monimuotoisuuspuhuja, DEI-sparrauskumppani ja konsultti, jonka intohimo aihettaan kohtaan on tarttuvaa. Hän on toiminut DEI-työn parissa vuodesta 2018 alkaen, ja oli yksi Suomen ensimmäisiä monimuotoisuusjohtajia toimiessaan pioneeriroolissa teknologiayritys Futuricella Head of DEI:nä. Tämä kokemus sekä hänen sitä edeltävä 20-vuotinen uransa HR:n ja organisaatioiden kehittämisen parissa niin Suomessa kuin ulkomailla ovat antaneet hänelle ainutlaatuisen näkökulman ja osaamisen siihen, miten monimuotoisuustyötä kannattaa vaikuttavasti ja liiketoimintalähtöisesti tehdä suomalaisissa organisaatioissa. Yrittäjänä hän on sparrannut, valmentanut ja kouluttanut lukuisia organisaatiota eri toimialoilta heidän monimuotoisuusmatkallaan.

 

Heidi puhuu käytännönläheisesti, vakuuttavasti ja intohimoisesti monimuotoisuusaiheista. Hänen lähestymistapansa on positiivisella otteella toimintaan herättelevä, ja se kiteyttää niin strategisen näkökulman kuin jokapäiväisiä käytännön oppeja ja oivalluksia siitä, kuinka DEI:n voi integroida osaksi organisaation liiketoimintaa, ydinprosesseja ja kulttuuria. Hän selittää näitä joskus hankaliltakin kuulostavia termejä ja aiheita kielellä, joka on yritysjohtajille tuttua ja tavalla johon he voivat samaistua. Heidiltä saat käytännön näkökulmaa ja konkreettisia, kokemukseen perustuvia vinkkejä siihen, millä keinoilla organisaation arjesta tulee monimuotoinen, inklusiivinen ja yhdenvertainen. Heidi kertoo parhaita käytäntöjä omaan kokemukseensa perustuen johdettuaan inklusiivisuuteen perustuvaa systeemistä kulttuurimuutosta ja vinkkaa myös potentiaaliset DEI-työn sudenkuopat ja miten niitä voi välttää.

 

Heidi on selkeä ja vakuuttava puhuja ja panelisti, joka on pitänyt puheenvuoroja yli 60 tilaisuudessa sekä Suomessa että kansainvälisesti. Hän on lisäksi toiminut kutsuttuna tuomarina digitaalisen median kilpailu Grand Onessa 2023 kategoriassa “Paras yhdenvertaisuutta edistävä työ” että Suomen tuomaristossa Nordic Women in Tech Awards 2023 -kilpailussa. Heidi puhuu suomeksi ja englanniksi.

 

Palautteita Heidin puheenvuoroista:

 

“Heidillä on vakuuttava kokemus monimuotoisuuden ja inkluusion edistämisestä yritysmaailmassa. Toivoimme tapahtumaamme alan asiantuntijaa, joka voisi omasta kokemuksestaan ammentaen antaa näkökulmia ennen kaikkea johtoasemassa työskenteleville. Heidin intohimo aiheeseen näkyi vahvasti jo suunnitteluvaiheessa. Heidin kanssa oli erinomaisen helppoa ja sujuvaa sopia puheenvuoron sisällöstä ja käytännön järjestelyistä. Tapahtumaamme hän toi täydellisesti sen, mitä olimme toivoneet. Lämmin suositus!!”

Mikaela Jussila, Viestintäpäällikkö, Vaasan Sähkö

 

“Heidi on inspiroiva ja innostava esiintyjä sekä yhteistyökumppani! Hänellä on huikea osaaminen DEI-kentältä, erityisesti johtajuuden näkökulmasta. Heidin kaikessa toiminnassa sekä tavassa tehdä yhteistyötä heijastuvat vahvat arvot ja empatia.”

Hanna-Mari Koski, Palvelupäällikkö, Specia – asiantuntija ja esihenkilöt ry

 

”Heidin konkreettinen ja innostava puheenvuoro toi paljon uutta tietoa ja näkökulmia DEI-teemoista. Päivän jälkeen kuulin usealta oscarilaiselta positiivista palautetta siitä, miten puheenvuoro oli saanut aikaan uusia pohdintoja ja ajatuksia. Huomaan itsekin, että sain paljon ymmärrystä omaan HR-työhöni ja opin ottamaan huomioon näkökulmia, joita en ole aiemmin osannut huomioida.

Uskon, että Heidin puheenvuoro herätteli meitä kaikkia ymmärtämään, että meidän yhteisö koostuu erilaisista yksilöistä ja että erilaisuus on yksi yhteisömme tärkeistä voimavaroista.”

Mira Rintala, HR-asiantuntija, Oscar Software Oy

 

“Heidi Pech on puhujana mukaansatempaava ja asiantunteva. Hän avaa monimuotoisuutta ja monikulttuurisuutta kokemuksella sekä loistavilla käytännön esimerkeillä, joilla saa kuulijan jakamattoman kiinnostuksen. Hän myös herättelee aiheeseen aivan uusista näkökulmista“

Juha Metsänoja, Erityisasiantuntija, YritysSalo Oy

Kansainväliset suurtapahtumat ovat massiivisia projekteja, joiden deadline ei jousta, joissa vastataan kymmenien tuhansien ihmisten turvallisuudesta sekä viihtyvyydestä, ja joita seuraa jopa satoja miljoonia tv-katsojaa ympäri maailman.

 

Kalle Marttinen on kansainvälisen uran luonut suurtapahtumajohtaja, joka sovittaa työssään päivittäin yhteen maailmanluokan huippu-urheilun, intohimoisten fanien, kansainvälisen lainsäädännön sekä mittavien sponsorisopimusten vaatimuksia ja odotuksia.

 

Kalle on johtanut avainroolissa kahteen kertaan maailman kolmanneksi seuratuimman tapahtuman, jalkapallon miesten EM-lopputurnauksen toteutusta. Hänen työskentelyssään yhdistyy ymmärrys menestyvien tiimien ja tehokkaan yhteistyön rakentamisesta sekä projektinhallinnasta kiireisessä, paineen alaisessa ja jatkuvasti muuttuvassa toimintaympäristössä.

 

Kallen puheenvuorot tarjoavat ainutlaatuisen ja kiehtovan kurkistuksen kansainvälisten suurtapahtumien kulisseihin sekä oppeja stressinhallinnasta, ennakoinnista ja kriisitilanteisiin varautumisesta. Tosielämän case-esimerkkien kautta rakennettu kokonaisuus herättää ajatuksia ja inspiraatiota jokaisessa, joka haluaa kehittyä vaativissa projekteissa ja dynaamisessa työympäristössä, toimialasta riippumatta.

 

 

Menestyksen vahva perusta – onnistunut tiimin rakentaminen

 

Projektin oleellisin vaihe on tiimin rakentaminen. Tiimin osaaminen ja yhteistyötaidot ratkaisevat kuinka projekti menestyy. Mitä vaativampi projekti, sen oleellisempaan rooliin sujuva yhteistyö ja terve toimintakulttuuri nousevat.

 

Kansainvälinen case-esimerkki: Sadan hengen tiimin rakentaminen ja on-boardaus vain viidessä kuukaudessa

 

o  Kuinka tässä onnistutaan – kuinka vältetään epäonnistuminen?

o  Mikä on oleellista tiimiä rakennettaessa?

o  Miten saadaan tiimi työskentelemään samaan suuntaan?

o  Miten tiimihenkeä johdetaan?

o  Kuinka uudet tekijät otetaan mukaan joukkoon?

 

Mahdolliset ja mahdottomat kriisit – varautumisen ABC

 

Kalle oli avainroolissa Lontoossa käynnissä olleesta suurtapahtumassa hetkenä, jona Kuningatar Elisabet II kuoli. Kuolemalla oli välitön vaikutus kaikkeen mitä Britanniassa sinä iltana ja lähipäivinä/-viikkoina tapahtui.

 

Varautuminen on oleellinen osa liiketoimintaa millä tahansa alalla. Miksi kannattaa varautua? Mihin kannattaa kiinnittää huomiota suunnitelmia tehtäessä? Voiko kaikkeen edes varautua?

 

Kansainvälinen case-esimerkki: Kun koko valtakunta pysähtyy

 

o  Millä tavalla varautumista tehdään eri toimijoiden kesken?

o  Millaisia hyötyjä varautuminen toi ja kuinka se näkyi käytännössä?

Kansainvälinen case-esimerkki: Suurtapahtumien turvallisuusriskit ja niihin varautuminen

o  Mitä tavoitellaan ja miten harjoitellaan?

o  Miten varautuminen ja harjoittelu hyödyttää tiimin työskentelyä?

 

Ihmisyyden rajat – stressinhallinta ja työskentely paineen alla

 

Pitkän uran aikana kansainvälisissä suurtapahtumissa tulee eteen useita yllättäviä ja paineisia tilanteita – jopa elämän ja kuoleman kysymyksiä. Kalle vastasi jalkapallon miesten EM-lopputurnauksen ottelusta Tanska-Suomi, jossa Christian Eriksenin sydän pysähtyi kesken ottelun, koko maailman katsellessa.

 

Case esimerkkejä kansainvälisistä suurtapahtumista ja niissä sattuneista tilanteista.

 

o  Miten tiimi toimii parhaiten kriisin keskellä?

o  Miten valmistautua stressaaviin tilanteisiin?

o  Mitä stressaavista tilanteista voi oppia?

o  Kuinka stressi ja paineet näkyvät itsessä ja muissa, kuinka ne puretaan? “

Inspiraatiota ja konkreettisia työkaluja hyvinvointiin ja johtamiseen

 

Mistä Minnan puheissa on kyse?

 

Hyvinvointi, työ ja muutos – ne kulkevat käsi kädessä. Kun voimme hyvin, teemme työmme paremmin. Mutta pysyvät muutokset eivät synny pelkällä inspiraatiolla – tarvitaan myös ymmärrettäviä, arkeen istuvia työkaluja.

 

Minnan puheenvuorot ja valmennukset antavat niin työryhmille kuin esihenkilöille konkreettisia oivalluksia siitä, miten hyvinvointia voi tukea sekä yksilön että organisaation tasolla.

 

 

Millaista Minnan kanssa on?

 

Minna on innostava, helposti lähestyttävä ja suoraan asiaan menevä puhuja, joka kohtaa jokaisen juuri siinä, missä hän on. Hän ei tyydy vain jakamaan tietoa, vaan antaa myös käytännön vinkkejä, jotka voi ottaa käyttöön heti – ilman turhaa monimutkaisuutta.

 

 

Miksi Minna?

 

Minna tuo lavalle ainutlaatuisen yhdistelmän johtamiskokemusta, ravitsemustiedettä ja liiketoimintaosaamista. Hänellä on yli 15 vuoden kokemus esihenkilö- ja johtotehtävistä, viimeisimpänä Fitness24Sevenin Suomen maajohtajana, jossa hän johti 550 työntekijän organisaatiota ja kehitti liiketoimintaa 30 miljoonan euron liikevaihdolla.

 

Hänen koulutustaustansa yhdistää ravitsemustieteen (FM) ja liiketoiminnan johtamisen (KTM, Management), mikä antaa hänelle vahvan näkemyksen siitä, kuinka terveys ja hyvinvointi vaikuttavat työkykyyn, suorituskykyyn ja organisaation menestykseen.

 

Jos etsit inspiroivaa mutta jalat maassa olevaa puhujaa, joka yhdistää tutkimustiedon ja käytännön kokemuksen, Minna on juuri oikea valinta!

Myyntitiimien valmentaja, vuorikiipeilijä ja inspiroiva keynote-puhuja

 

 

Mikä on sinun vuoresi?


 

Kim Nyström on puhuja, joka vie yleisönsä matkalle myynnin maailmasta vuoristojen huipuille – ja takaisin. Hän yhdistää yli 25 vuoden kokemuksensa kansainvälisestä B2B-myynnistä ja myyntitiimien valmentamisesta intohimoonsa vuorikiipeilyyn, tuoden lavalle tarinoita, oivalluksia ja konkreettisia työkaluja, jotka ravistelevat, innostavat ja jäävät elämään kuulijan mieleen.

 

 

Kim ei puhu teoriasta – hän puhuu kokemuksesta.


 

EM-tason urheilijana, vuorikiipeilijänä ja yrittäjänä Kim tietää, että asenne, valmistautuminen, tiimityö ja sinnikkyys ratkaisevat – olipa kyseessä retkikunta Karakorumin vuoristossa tai myyntitiimi uusien tavoitteiden äärellä.

 

Erityisesti yrityksille ja varsinkin myynnille suunnatussa keynotessa “Mitä B2B myynti voisi oppia vuorikiipeilystä?” sukellamme syvälle vuorikiipeilyn ja myynnin yhtäläisyyksiin. Mitä myynnin ammattilaiset voivat oppia kiipeilijöiltä, jotka valloittavat maailman huippuja? Valmistautumisen merkitys, asenne, yhteistyö, luottamus ja sinnikkyys – nämä kaikki ovat ratkaisevia niin vuorilla kuin myynnissäkin. Koska sekä myynnissä että vuorikiipeilyssä huipulle ei päädytä sattumalta. Sinne päästään valmistautumalla, pitämällä kiinni prosessista ja kehittämällä oikea asenne.

 

Luvassa on mukaansatempaavia tarinoita tosielämästä, käytännön oivalluksia ja tuore näkökulma myyntiin – sekä taatusti muutama nauru. Eikä kiipeilyvarusteita tarvita (ellet sitten itse halua) 🤣.

 

Kimin toinen keynote ”Tiimityöskentelyä ääriolosuhteissa” avaa, mitä tapahtuu, kun tiimityö ei toimi silloin, kun panokset ovat kovat. Miten rakennetaan luottamus? Miten toimitaan epävarmuudessa? Entä mistä löytyy motivaatio, kun vastoinkäymisiä tulee toinen toisensa perään? Ja mitä näistä kaikista voisimme oppia? Lopulta suurimmat esteet ovat vain omassa mielessämme.

 

 

Kim puhuu niin, että yleisö kuuntelee – ja tuntee.


 

Hän yhdistää inspiroivat tarinat, visuaalisesti vaikuttavat kuvat ja käytännönläheisen otteen niin, että kuulijat lähtevät esityksen jälkeen motivoituneina, ajattelutapa ravisteltuna ja konkreettisia oivalluksia taskussa. Hänen mottonsa “Olet mitä teet, et mitä ajattelet” haastaa toimintaan – ja jää soimaan kuulijoiden päähän pitkään tilaisuuden jälkeen.

 

 

Kim sopii yleisölle, joka kaipaa:

 

* Uutta kipinää asenteeseen ja motivaatioon

* Uusia näkökulmia myyntiin, tiimityöhön ja luottamukseen

* Konkretiaa muutoksen tueksi – ilman korulauseita

* Puhujaa, joka todella elää kuten opettaa

Krista Baars on tekijä jonka hymy ei hyydy tiukassakaan tilanteessa. Nopea tilannetaju ja positiivinen ote elämään ovat Kristan valttikortteja. Ammattitaitoisena juontajana Krista mukautuu erilaisiin tapahtumiin ja tilaisuuksiin. Hän on hyväntuulinen, huumorintajuinen, helposti lähestyttävä, miellyttävällä äänellä varustettu juontaja, joka on aidosti läsnä. Kristalle on tärkeää saada kontakti yleisöönsä, tapahtuman koosta riippumatta.

 

 

Monipuolisten juontotöiden lisäksi Krista on myös tuttu ääni Aito Iskelmä radiokanavalta.

 

 

Ennen media-alalle siirtymistä Krista hioi asiakaspalvelutaitojaan noin 11 kilometrin korkeudessa. Mitä erilaisimmat tilanteet lentoemännän ammatissa, kahdenkymmenen vuoden ajan, opettivat Kristalle erinomaisia vuorovaikutustaitoja, kuuntelun kultaista taitoa unohtamatta.

 

 

Krista juontaa sujuvasti suomen ja englannin kielellä.

Mohammad Al-Emara on kuudesti peräkkäin (2018–2023) Veikkausliigan parhaaksi erotuomariksi valittu ja kansainvälinen FIFA -erotuomari.

 

Entinen A-nuorten Suomen mestari, Al-Emara lopetti pelaajauransa 20-vuotiaana, minkä jälkeen hän nousi ennätysajassa Suomen arvostetuimpien erotuomareiden joukkoon. Kansainvälisellä kentällä hänen määrätietoinen työskentelynsä ja taitonsa ovat tuoneet hänelle vastuuta myös korkeatasoisissa UEFA-otteluissa.

 

Jalkapalloerotuomarina hänen poikkeukselliset kommunikointitaitonsa ovat olleet avainasemassa hyvän ilmapiirin luomisessa kentällä. Hän on onnistunut rakentamaan luottamusta ja yhteistyötä pelaajien, valmentajien ja muiden sidosryhmien välillä myös haastavimmissa tilanteissa. Miten ujosta pojasta kasvoi määrätietoinen ja karismaattinen johtaja, joka hallitsee kentän tapahtumat varmalla otteella? Tämä kasvu kertoo hänen omistautumisestaan, periksiantamattomuudestaan ja halustaan kehittyä.

 

Al-Emara tunnetaan laajalti myös aktiivisesta rasismin ja syrjinnän vastaisesta työstä. Hän teki historiaa ollen ensimmäinen suomalainen erotuomari, joka keskeytti ottelun rasistisen huutelun vuoksi, ja hänen rohkeutensa on saanut tunnustusta niin urheilumaailmassa kuin yhteiskunnassa. Vuonna 2023 hänelle myönnettiin MIELI ry:n Mielenterveyspalkinto tunnustuksena pitkäjänteisestä työstään rakenteellisen rasismin kitkemiseksi.

 

Hänen elämänsä on tarina uusista aluista ja päättäväisyydestä. Pakolaisleiriltä Saudi-Arabian aavikolta Kuopioon vuonna 1995 muuttanut Al-Emara vietti nuoruusvuotensa Turun Varissuon lähiössä ja on sittemmin asettunut Helsinkiin, jossa hän elää kahden lapsensa isänä.

 

”Jalkapallo pelasti minut”, hän sanoo, ja hänen tarinansa onkin inspiroiva oppitunti nuorten kohtaamisesta, rohkeudesta puuttua epäkohtiin ja uusien mahdollisuuksien löytämisestä. Päättäväisesti kohti maailman huippua tähtäävä Al-Emara on paitsi urheilija, myös yhteiskunnallinen vaikuttaja, jonka esimerkki kantaa kauas.

Monimuotoisempi, tasa-arvoisempi ja osallistavampi organisaatio! Kamilla Sultanova on palkittu keynote-puhuja ja DEI-konsultti sekä kansainvälisten yritystapahtumien kielitaitoinen ja kiitelty juontaja ja moderaattori.

 

Kamilla tunnetaan energisenä ja mukaansatempaavana esiintyjänä, joka tekee vaikeista ja monimutkaisista teemoista helposti omaksuttavia kokonaisuuksia. Puhujana hänellä on kyky vangita erilaisten yleisöjen huomio ja edistää kollektiivista oppimista ja inspiraatiota. Kamillan missiona on auttaa organisaatioita muuttumaan osallistaviksi ja innovatiivisiksi työpaikoiksi, joissa monimuotoisuus on strateginen voimavara.

 

Olipa kysymys monikulttuurisesta organisaatiosta tai sen osallistavasta johtamisesta, uzbekkitaustainen Kamilla tietää mistä hän puhuu. Matkalla Uzbekistanin Silkkitieltä pohjoismaisen hyvinvointiyhteiskunnan jäseneksi hän on joutunut kohtaaman samoja ennakkoluuloja. Hän on ylittänyt esteitä verkostoitumalla ja löytänyt itselleen tärkeät yhteisöt.

 

Tanskassa opiskellut ja sittemmin helsinkiläistynyt Kamilla Sultanova on toiminut innoittajana niin yritysjohtajille ja poliittisille päättäjille kuin opettajille ja opiskelijoille. Hän on työskennellyt puhujana, juontajana ja konsulttina yli 50 yrityksen ja organisaation kanssa mukaan lukien PWC, Kemira, Nokia, Lindström, Sandvik, Hanken, Anthony Veder, Vaisala, Metsätalousministeriö, Business Finland, Naturpolis, Urban Tech Helsinki, Kajaani, Vaasa ja Helsingin kaupunki.

 

Yritysten lisäksi Kamilla on tehnyt yhteistyötä suomalaisten yliopistojen, aluekehitysorganisaatioiden ja voittoa tavoittelemattomien kansalaisjärjestöjen kanssa maahanmuuttajien työllistämiseksi ja kansainvälisten osaajien pitovoiman lisäämiseksi.

 

Moderaattorina Kamillalla on vankka kokemus huippujohtajien kuten toimitusjohtajien, henkilöstöjohtajien ja poliittisten päättäjien sitouttamisesta pohjoismaisilla ja globaaleilla foorumeilla. Hän hallitsee sujuvasti monia aihepiirejä kuten sosiaalinen kestävyys, innovaatiot ja Pohjoismaiden kilpailukyky EU:n kontekstissa. Kamillalla on kyky luoda vahvoja vuorovaikutustilanteita, olipa kysymys yritysten strategiapäivistä, johtajatason keskusteluista, kansainvälisistä foorumeista tai inklusiivista Suomea käsittelevästä Suomi+ podcastista.

 

Kamillan elämässä on keskeistä merkityksellisten kohtaamisten luominen, sosiaalisen pääoman hyödyntäminen ja sen muuttaminen arvokkaaksi toiminnaksi olipa kysymys voittavan organisaation rakentamisesta tai omasta arjesta.

 

Kamilla inspiroi kuulijoitaan. Mukaansatempaavat tarinat ja inklusiiviseen johtamiseen liittyvät oivallukset johtavat muutokseen ja rohkaisevat hyödyntämään erilaisuutta johtajana, kollegana ja kansalaisena.

 

Tunnustukset ja verkostot

 

 

Mitä asiakkaat sanovat?

 

”Suosittelen lämpimästi Kamilla Sultanovaa puhujaksi tai juontajaksi mihin tahansa korkean tason yritystapahtumaan, toimialakohtaiseen tilasuuteen tai yleisötapahtumaan. Kamillan innostava läsnäolo ja DEI-teemojen asiantuntemus ovat olleet keskeisiä menestystekijöitä Crush Event -sarjalle, jossa hän inspiroi ja sitoutti yleisöä sekä keynote-puhujana että juontajana. Hänen energiansa, aitoutensa ja kykynsä luoda yhteys yleisöön tekevät hänestä korvaamattoman lisän mihin tahansa tapahtumaan ja todellisen harvinaisuuden Suomessa.”

 

–Katja Presnal

 

”Kamillan kanssa on aina ilo työskennellä. Vuonna 2023 hän juonsi Slushin oheistapahtumamme. Ammattitaidollaan hän tuo tiimiin valtavasti energiaa ja on valmis tekemään kaikkensa, jotta tapahtuman järjestäjät, esiintyjät ja osallistujat tuntevat olonsa rennoksi. Lisäksi hän tuki tapahtuman viestintää omissa sosiaalisen median kanavissaan ja auttoi meitä tavoittamaan uusia yleisöjä ja kontakteja.”

 

–Kaisa Ahonen, Urban Tech Helsinki 2023

 

”Kamilla moderated the Dignity in Finance panel debate as Nasdaq – a unique experience for both panelists and participants. Kamilla facilitated the 2-hour panel debate and she has exceptional capabilities in engaging a diverse audience in a lively discussion!”

 

Erja Retzen
Senior Managing Director, Global Listing Services at Nasdaqdic

 

 

”Onnellisuus johtaa menestykseen.”

 

Positiivisen psykologian asiantuntija ja tietokirjailija

 

Kun ihminen voi hyvin, hän on luovempi, aikaansaavampi ja tekee puhtaasti parempaa tulosta – tutkitusti! Hyvinvoinnin avulla meillä on mahdollisuus saavuttaa todellinen potentiaali niin yksilö- kuin organisaatiotasolla.

 

Rosa Nenonen on positiivisen psykologian asiantuntija, valmentaja ja tietokirjailija (Merkityksellisen työn kaava – Toteuta itseäsi, muuta maailmaa 2020, Gummerus). Kokeneena ja palkittuna puhujana Rosa osaa ottaa sekä isot että pienet yleisöt omakseen. Puheiden lisäksi Rosa mielellään juontaa ja moderoi erilaisia tilaisuuksia.

 

Rosa haluaa työskennellä yritysten kanssa, jotka tekevät työtä tavoitteellisesti, kasvua ja kehitystä hakien luopumatta kuitenkaan inhimillisyydestä. Tutkimusten perusteella myönteiset tunteet parantavat yritysten tuottavuutta. Meillä on myös enemmissä määrin näyttöä hyvän tunneilmaston vaikutuksesta tulokseen.

 

On turha pelko, että Rosan puheet olisivat ’positiivisuushömppää’. Rosa perustaa väitteensä tutkittuun tietoon ja kietoo ne omakohtaisiin inspiroiviin tarinoihin, jotka saa jokaisen kuulijan pohtimaan omaa vaikutustaan ympäristöönsä.

 

Rosan suositut puheenvuorot soveltuvat monenlaisiin tapahtumiin; asiakastilaisuuteen, tiimipäivään tai yrityksen vuosijuhlaan, luomaan positiivisuutta ja uskoa tulevaan. Rosa puhuu mm. seuraavista teemoista.

 

Onnellisuus johtaa menestykseen – Puheenvuoro syventyy tutkittuihin keinoihin, jotka eivät ainoastaan nosta hyvinvointia, vaan vievät lopulta myös parempiin tuloksiin. Rosa puhuu mm. Autenttisuuden ja optimistisuuden voimasta, ja muistuttaa, että menestys ei takaa onnellisuutta, mutta onnellisen ihmisen helpompi menestyä.

 

Positiivinen tunneilmasto – Työyhteisön vallitseva tunneilmasto vaikuttaa työntekijöiden inhimilliseen hyvinvointiin ja sitoutumiseen, sekä tätä kautta heijastuu tuloksiin. Puheenvuoro herättelee jokaista kuulijaa ottamaan vastuun siitä millainen tunneilmasto työpaikalla vallitsee.

 

Merkityksellinen (työ)elämä – Merkityksellisyyden kokemus on ihmisen perustarve, jokainen meistä haluaa kokea oman olemisen ja tekemisen merkitykselliseksi. Puheenvuorossa syvennytään mahdollisuuksiimme lisätä mielekkyyttä (työ)elämään. Kannustan kuulijaa tuomaan autenttisen itsensä esiin, hyödyntämään vahvuuksiaan ja antamaan oman positiivisen panoksen tähän maailmaan, oli se kuinka iso tai pieni tahansa.

Muutoksen tekijä

 

Marja Kihlström on muutoksen tekijä, Puhu Muru -brändin luoja ja erityistason seksuaaliterapeutti (NACS), joka herättää ihmiset ymmärtämään, miten salaisuudet ja vaietut asiat vaikuttavat meissä.

Terapiavastaanotolla Marja Kihlström on päässyt kuulemaan ihmisten syvimmät salaisuudet ja tuntee niiden vaikutukset hyvinvointiin. Miten pelot ohjaavat, jos niiden juurisyitä ei tunne? Miten omat arvot ja asenteet estävät meitä menestymästä? Ja kuinka helppoa, on luulla ettei menneisyys vaikuta meissä vaikka se värjäisi koko elämämme ja vääristäisi maailmamme.

 

Johtoryhmistä työntekijöihin Marja vie jokaisen syvälle omaan mieleen ja palauttaa sieltä näkemään, miten kokonaisvaltaisesti hyvinvoiva työntekijä on muutoksen ytimessä. Hän puhuu suoraan oikeilla nimillä, koskettaa, naurattaa ja haastaa jokaisen kuuntelijan läpi ennakkoluulojen. Kun ihmiset voivat hyvin, työyhteisö voi hyvin. Turvallinen työpaikka syntyy tekojen kautta ja Marja osaa avata seksuaalisen häirinnän – ja väkivallankin teeman niin, että asiasta voidaan puhua ja uusia toimintamalleja voidaan alkaa rakentamaan. Niin kauan kun tasa-arvo on vain brändin sanahelinää muutos ei tapahdu, tulevaisuus on muutoksen tekijöiden – sinä olet muutos.

 

Entisenä maajoukkuekoripalloilijana hän on jo nuorena oppinut mielen voiman merkityksen, nuorisotyön ammattilaisena järjestö- ja kuntasektorilla avautui työn merkityksellisyys (yhteisöpedagogi amk). Seksologian täydennyskoulutuksesta hänet headhuntattiin Sexpo-säätiöön jo kesken opintojen ja sieltä hän lähti perustaessaan Puhu Muru -brändin. Blogista alkanut ja somessa jatkunut ilmiö @puhumuru on innoittanut nuorista ikäihmisiin. Neljän tietokirjan, viiden tv-ohjelman, viiden oman podcast-kauden, kymmenen vuoden terapeutin työn ja lukuisien koulutuksien sekä keynote-puheenvuorojen puhujana ollut Marja vangitsee olemuksellaan ja kysyy ne kysymykset, joita muut eivät uskalla.

 

“Marja menee Suomen TOP -viisi puhujiin heittämällä. Mieletön lavakarisma, tietoa ja tunnetta. Pistää ajattelemaan.”

 

“Marja perehtyi hyvin yritykseemme ja toiveisiimme, yleisö oli haltioissan ja hän jäi vielä keskustelemaan yleisön kanssa luennon jälkeenkin. Hän sai ihmiset puhumaan keskenään asioista, mitkä jäävät yleensä puhumatta vaikka ovat tärkeitä. Se on muutos!”

Mikko Forma on Suomeen muuttaneiden ystävä, karismaattinen opettaja ja hiljaisten signaalien kuuntelija.

 

Hän  rakastaa kohdata ihmisiä eri kulttuureista. Hän on asunut vuosia ulkomailla ja tuntee sekä yhteenkuuluvuutta että ulkopuolisuutta. Hän voi auttaa työyhteisöjä ja ihmisiä navigoimaan hyvän sään aikana, myrskyn uhatessa. Ja myrskyssä.

 

“Sydän on kuin meri.
Kieli on ranta, jossa meri ja manner kohtaavat.”