Kulttuuriälyn, monikulttuuristen tiimien johtamisen ja globaalin viestinnän asiantuntija

Kulttuurit eivät törmää — odotukset törmäävät.

Tanja Saarinen Chávez on asunut seitsemässä maassa ja valmentanut johtajia Meksikosta Nepaliin. Hän näkee saman ilmiön toistuvan organisaatiosta toiseen: ongelmat alkavat harvoin äänekkäästi. Johtaja olettaa, että hyvä johtaminen toimii kaikkialla samalla tavalla. Palautetta annetaan kuten Suomessa, mutta viesti ei tavoita. Hiljaisuus tulkitaan passiivisuudeksi, vaikka se on kunnioitusta. Oletetaan, että kaikki ymmärtävät “maalaisjärjellä”, vaikka tiimissä on useita täysin erilaisia tapoja hahmottaa, mitä järki ylipäätään tarkoittaa.

Ennen kuin kukaan huomaa, yhteistyö alkaa takkuilla. Ei siksi, että ihmiset olisivat hankalia vaan siksi, että odotukset törmäävät. Tanja auttaa johtajia tunnistamaan nämä näkymättömät oletukset ja muuttamaan ne konkreettisiksi työkaluiksi. Kun kulttuurieroja osataan tulkita oikein, väärinymmärrykset vähenevät, luottamus kasvaa ja yhteistyö muuttuu tuloksellisemmaksi. Hän ei tarjoa pintapuolisia “cultural do’s and don’ts” -listoja, vaan avaa kulttuurien taustalla olevat ajattelumallit, arvot ja viestinnän logiikan. Sen, miksi yksi tiimiläinen esimerkiksi kokee suoran palautteen loukkauksena, toinen epäselvyytenä ja kolmas merkkinä luottamuksesta.

Tanjan puheenvuorot ovat käytännönläheisiä, energisiä ja täynnä esimerkkejä höystettynä ripauksella huumoria. Tanja yhdistää tutkimukseen perustuvan teorian ja vuosien kokemuksen tavalla, joka haastaa ajattelua ja johtaa konkreettisiin muutoksiin.

Mikko Hyypiö on energinen, selkeäsanainen ja vahvasti läsnä oleva juontaja, joka nappaa yleisön mukaansa jo ennen kuin ensimmäinen lause ehtii loppua. Hän ei vain juonna tapahtumaa – hän antaa sille sykkeen, suunnan ja fiiliksen, joka tuntuu. 

Hän laittaa tapahtuman elämään: houkuttelee ihmiset paikalle, pitää tunnelman korkealla ja ohjaa yleisöä juuri sinne missä tapahtuu.

Hyypiö on kokenut esiintyjä, jolla on taustaa teatterista, mediasta ja kaupallisista tapahtumista, sekä opetustehtävistä. Tämä yhdistelmä näkyy varmuutena lavalla, tilannetajuna sekä kykynä mukauttaa sisältöä lennossa yleisön ja tilanteen mukaan.

Teatteritaustansa ansiosta hän voi hypätä sujuvasti myös rooliin. Tarvitaanko merirosvo,  historiallinen virkamies tai joulupukki? – Onnistuu ja tarvittaessa keksitään jotain ihan uutta, juuri teidän tilaisuuteen sopivaa.

Hyypiö yhdistää lavakarisman ja myynnillisen pelisilmän:

hän tietää milloin nostetaan ääntä, milloin tempoa – ja milloin annetaan yleisölle se pieni syy jäädä vielä hetkeksi.

Juonnot Hyypiöltä luonnistuvat suomeksi ja englanniksi.

“Harva juontaja yhdistää sujuvan juonnon ja roolityöskentelyn – Hyypiö tuo tapahtumiin elämyksellisyyttä, joka jää mieleen.”

”Mikko on energinen ja can do -asenteen omaava juontaja, joka loistaa karismaattisuudellaan ja heittäytymiskyvyllään. Hän tuo tapahtumiin ainutlaatuisen ja varmalla otteella rakentuvan tunnelman, joka jää osallistujille mieleen. Mikon ääni on miellyttävä ja luonteikas, mikä tekee hänen juonnoistaan vakuuttavia ja helposti lähestyttäviä. Hän on ehdoton suosikkijuontajani – aina luotettava, innostava ja aidosti tilanteen tasalla.”

Michael Hanf is a strategy advisor, keynote speaker, and moderator based in Helsinki. He combines experience from the corporate world, strategy consulting, entrepreneurship, and applied research. Over the course of his career, he has developed strategic roadmaps and led large-scale transformation initiatives. He is both a thinker and a doer: drawing the plans and working hands-on when change needs to be implemented.

Michael’s core theme is future-readiness. He speaks about what it means to lead when there is no stable normal, when assumptions collapse, and when organisations must act without full certainty. Rather than focusing on trends or forecasts, he works with how organisations build the capability to understand possible futures, clarify their role, and actively shape a preferred path forward.

His perspective integrates systems thinking, resilience, and sustainable competitiveness. The emphasis is on clarity, responsibility, and long-term viability in complex environments.

In addition to his advisory and speaking work, Michael hosts the podcast Matters of Consequence, where he explores how individuals act under uncertainty and take responsibility for change. The conversations inform and deepen the themes he brings to the stage.

What makes Michale’s talks distinctive
• Moves beyond trend lists and buzzwords
• Connects strategy with real implementation experience
• Combines systems thinking with practical decision-making
• Addresses uncertainty without oversimplifying it
• Encourages deliberate action instead of reactive change

Formats available
• Keynote speeches
• Panels and moderation
• Leadership discussions and roundtables
• Workshops and strategy sessions

Suitable for
• Leadership conferences
• Strategy and transformation events
• Industry seminars
• Internal kick-offs and executive gatherings

Itsevarmaa Kuningatar-energiaa ripauksella kehtaamista!

Yli 20 vuoden kokemuksella työelämästä Ninalla on paljon kokemusta itseluottamuksesta, työpaikan vaihdosta, itsevarmuuden kasvattamisesta ja kehtaamisesta.

Nina on esiintyjänä innostava, hauska ja itsevarmuutta nostava.

Hän on vuoden 2026 nouseva inspiraatiopuhuja.

Esiintymistyyli:

Hänellä on tapana kertoa tarinoita, joihin on helppo samaistua ja niissä on aina mukana tunnetta. Hän osaa koskettaa syvältä ja saada muutoksen kipinän syttymään sielussa.

Ninalla on paljon kokemusta siitä miten tehdään eri tavalla kuin muut ja myös siitä, kun ei pelkää tarttua elämän tarjoamiin tilaisuuksiin molemmilla käsillä.

Taustaa:

Nina on työskennellyt duunarina, asiantuntijana ja esihenkilönä ja tuntee niin julkisen kuin yksityisen alan.

Hän on myös vaihtanut alaa viidesti.

Koulutukseltaan hän on tradenomi.

Valmennukset & muut esiintymiset:

• Royal Upgrade-verkkokurssi, kuinka siirryt työnhakijasta hallitsijaksi
• Yksilösparraukset miten saada se työ, jonka haluaa
• Työnhakuwebinaarit naisille

Ninasta sanottua:

”Osallistuin webinaariisi, joka sai minut vakuuttuneeksi, että tiedät mistä puhut ja koin saaneeni jo webinaarin aikana todella hyviä vinkkejä työnhaun suhteen.

”Nina todella osaa asiansa!”

“Ninalta saatu itsevarmuus, joka on kerennyt hieman horjumaan työnhaun pitkittyessä.”

“Erityisesti Ninan antamat konkreettiset esimerkit auttoivat ajattelemaan niin sanotusti boksin ulkopuolelta ja sain lisää rohkeutta!”

”Sain Ninalta varmuutta ja rohkeutta ilman turhaa vaatimattomuutta!”

”Sä olet ihan parhain ja ammattitaitoisin työnhakuvalmentaja!”

Kasper Kylmälä on puhumisen ammattilainen, diplomi-insinööri ja poliittisen ajattelun asiantuntija. Työkseen hän valmentaa suomalaisia asiantuntijoita ja poliitikkoja retorisissa taidoissa – aina esiintymisestä neuvotteluun. Hän on myös kirjailija ajatuksia herättävän Poliittiset riidat -kirjan takana, joka haastaa lukijan ajattelemaan omaa poliittista ajatteluaan. Näistä maailmoista hänen puheensa kumpuaa.

Kasper on ahaa-elämysten mestari. Omien sanojensa mukaan “puhujan tärkeä tehtävä on kääntää kuulijoiden aivot uuteen asentoon”. Kasperin puheet muistuttavat, että oma näkökulmamme maailmaan on usein vain kapea kaistale todellisuudesta. Uudet näkökulmat elämäämme tekevät kaikille hyvää. Lisäksi Kasperin sydämellinen esiintymistyyli saa tunteet virtaamaan. Kuulijat lähtevät salista usein eri ihmisinä kuin minä he sinne saapuivat.

Kasper sopii puhujaksi erilaisiin yritystapahtumiin, messuihin ja seminaareihin herättelemään sekä mieliä että sydämiä.

Lorenz “Lore” Backman on timanttinen ja takuuvarma valinta tapahtuman juontajaksi, moderaattoriksi tai luennoitsijaksi. Yli kahdenkymmenen vuoden kokemus, niin television suorista viihdeohjelmista radioon, yritysjuhlista messuihin ja lanseeraus tilaisuuksiin, tekee hänestä Suomen mittakaavassa poikkeuksellisen laaja-alaisen osaajan.

Koulutukseltaan Lore on näyttelijätyön maisteri, mielenvalmentaja ja työnohjaaja. Oli kyseessä pienempi paikallinen tapahtuma, tai kansainvälisen yrityksen tilaisuus, osaa Lore räätälöidä tapansa kohdata yleisönsä juuri yrityksesi tarpeiden mukaan.

Kokeneena luennoitsijana ja seminaarien vetäjänä, sisältö osaaminen on myös taattua laatua. Omien luentojen aiheet liikkuvat työhyvinvoinnista vuorovaikutukseen. Työssä jaksaminen, palautuminen, itsemyötätunto, työn priorisointi, itsensä johtaminen, sanaton viestintä ja esiintymistaidot ovat kovaa osaamisydintä ja antavat yrityksellenne lisäarvoa ja konkreettisia työkaluja työn arkeen.

Paneelien moderaattorina Lore sukeltaa pintaa syvemmälle aihealueeseen ja osaa haastaa alan ammattilaisia. Viime vuosien aiheita ovat olleet mm. luonto aiheet,  ict-alan haasteet ja mahdollisuudet, työhyvinvointi, luovuus, väestökehityksen muutokset, työllistyminen, muistisairaiden, ikäihmisten ja osatyökykyisten tulevaisuus, sekä vuorovaikutus ja kommunikointi asiakastyössä tai esiintyjänä.

Asiakkaita ovat olleet ministeriöt, julkishallinto, sekä kansalliset ja globaalit yritykset.

Juontaja / tapahtumaisäntä

Lorenz Backman illan isäntänä saa varmasti jokaisen vieraan viihtymään.

Luennoitsija

• Palautumisen vallankumous

Palautumisen vallankumous-puheenvuorossa entinen työelämän sarjauupuja valottaa, miten pienillä muutoksilla voi palautua jo työpäivän aikana, eikä vasta vapaalla. Ja millainen arvojen muutos pitää tehdä, jotta tärkein työkalu, keho ja mieli, pysyvät terävinä läpi työelämän.

• Läsnäolon mullistava voima

Työntekijän läsnäolosta puhuttaessa kyse ei ole pelkästään asiakkaan palvelukokemuksesta, vaan myös kyvystä olla läsnä itselle ja kollegalle. Itseään kuunteleva työntekijä jaksaa paremmin työelämässä, koska tunnistaa jaksamisensa rajat. Työkaverilleen läsnäoleva kuuntelija luo parempaa työilmapiiriä kohtaamalla myös työkaverinsa vaikuttavasti. Kyse ei ole vain siitä, oletko itse vaikuttava, vaan myös siitä, saatko työkaverisi loistamaan samaan tapaan kuin asiakkaasi.

• Lempeyden jättiläinen

Itseen kohdistuva myötätunto onkin luultavasti yksi merkittävimpiä työhyvinvoinnin ydintekijöitä. Koska jokainen on oma ainutkertainen ihme, ei yleispäteviä reseptejä ole. Jokaisen pitää löytää oma tie ja usein se löytyy pysähtymällä ja omaa sisäistä ääntä kuuntelemalla.

Osallistava luento/ valmennus antaa konkreettiset työvälineet armollisempaan ja itseä kuuntelevampaan työelämään. Puheenvuoro pitää sisällään käytännön harjoitteita, jotka ottavat huomioon kohdeyleisönsä erityistarpeet.

• Karisman ABC

Vuorovaikuttaminen on energian välittämistä. Välittämämme energia tarttuu ja muuttaa läsnäolijoiden mielentilaa -tunteita ja ajattelua. Voimakas läsnäolo, itsevarmuus ja lämminhenkisyys tekee meistä karismaattisia ja valovoimaisia. Valovoimaista puhujaa uskotaankin herkemmin ja hän saa ihmiset innostumaan. Innostuksen ja myönteisen energian yhteys aikaansaamiseen on ilmeinen.

Koulutuksessa opit käyttämään omaa kehollista viestintää niin, että saat asiakkaan pitämään itsestäsi. Kun asiakas pitää sinusta, luottaa hän suuremmalla todennäköisyydellä sinuun ja saat hänet ostamaan myymäsi tuotteen.

Jussi “Focus” Sirviö — Something Out of Nothing: elämä, luovuus ja menestys omilla ehdoilla

Jussi Sirviö on kansainvälisesti arvostettu tanssija, valmentaja ja yrittäjä, jonka ura on kuljettanut hänet yli 50 maahan. Hän on tuomaroinut maailman suurimmat breikkauskilpailut, valmentanut yhdeksän maan maajoukkueita ja rakentanut viisi yritystä, tyhjästä, ilman etukäteisverkostoja tai resursseja.

Puhujana Jussi yhdistää voimakkaan henkilökohtaisen tarinan käytännönläheisiin oppeihin: miten luovuus, rohkeus ja määrätietoisuus muuttavat mahdottoman mahdolliseksi. Hänen esiintymisensä ovat energisiä, rehellisiä ja konkreettisia, ne herättävät kuulijoissa inspiraation, uskalluksen ja työkaluja oman potentiaalin vapauttamiseen.

Jussi toimii myös valmentajana ja kouluttajana: hän luo toimivia valmennusmalleja, kehittää tiimejä ja opettaa taitoja, joita sekä huippu-urheilijat että luovan työn tekijät voivat soveltaa arjessaan.

Kohderyhmät: yritykset, organisaatiot, tapahtumat ja koulutukset, jotka haluavat vahvaa inspiraatiota yhdistettynä tosielämän kokemuksiin.

Ricardo Cabete is an international keynote speaker specialized in Emotional Intelligence and authentic leadership. With an inspiring presence and a deeply human approach, he has motivated teams and leaders in more than 23 countries, collaborating with world-renowned companies such as Amazon, Shell, SAP, and Novartis.

European Champion of Public Speaking with Toastmasters International in 2017, Ricardo stands out for his unconventional journey: a former rock band vocalist, he draws on this unique experience and his accumulated knowledge to create genuine connections with his audiences, addressing organizational challenges with authenticity and empathy. He firmly believes that emotions are the main drivers of commitment, productivity, and organizational change.

Each keynote is carefully customized, combining theory, inspiring storytelling, and practical strategies. Before every engagement, Ricardo takes time to understand the specific context of the organization, ensuring maximum impact and concrete results. His mission is to help companies develop emotionally intelligent cultures, where genuine commitment, human-centered leadership, and conscious collaboration are the foundations for sustainable organizational success.

A Selection of Clients Ricardo Has Worked With:

Health and Pharma:  Novartis,  Merck,  Illumina,  CSL Vifor,  Merit Medical,  Baxter,  Boehringer Ingelheim

Banking & Insurance:  BNP Paribas,  Santander,  Itaú Bank,  Bankinter,  DBS Bank,  Ageas.

Energy:  Shell,  Galp,  BAPCO: The Bahrain Petroleum Company,  OQ,  Repsol.

Technology:  Bosch,  SAP,  Outsystems,  Arrow Group,  STMicroelectronics,  Schneider Electric.

Consultancy:  PwC,  Nexia International.

Auto:  Volkswagen,  Volvo,  Sixt – Rent a Car.

E-Commerce & Retail:  Amazon,  Auchan.

Food:  McDonald´s,  Domino´s Pizza.

Optical:  GrandVision,  CECOP.

Logistics:  MSC,  STEF.

Manufacturing:  Saint-Gobain.

Organizations:  SHRM,  YPO,  EO,  Scrum Alliance,  MSI Global,  Eurometal,  PMI, BNI.

24 Countries where Ricardo delivered his presentations:

Europe:  France,  United Kingdom,  Switzerland,  Monaco,  Netherlands,  Poland,  Luxembourg,  Bosnia & Herzegovina,  Portugal,  Ukraine,  Romania,  Austria,  Belgium,  Spain,  Italy,  Sweden, Germany.

North America:  USA,  Canada.

Middle East:  United Arab Emirates,  Oman,  Saudi Arabia,  Bahrain.

South America:  Colombia.

Style of Presentation: Customized, inspirational, practical, engaging, insightful, interactive, memorable, thought-provoking, motivational, fun, and original.

Possible Topics: Emotional intelligence, Artificial intelligence, engagement, change, motivation, organizational culture, commitment, collaboration, resilience, high performance, humanized leadership, assertive communication, well-being, or similar.

Kazimir Kolesnik is an engaging presenter, event host, and leadership team energiser who blends communication expertise with a performer’s instinct for presence and connection. With a background in movement and performance, he knows how to read a room, inspire participation, and create memorable experiences that bring people together.

His career began in London’s West End, where he performed in major musical productions such as Time alongside with Cliff Richard, Freddie Mercury and David Cassidy, and gained firsthand experience of world-class stage performance. Later, his work in theatre and teaching at institutions like the London Mime Centre and Lahti Circus School helped him master how movement, energy, and expression influence communication and impact. In addition, having performed in over 50 countries, Kazimir learned how to connect people from different cultures, an experience that now helps him bring people together and build understanding in international business settings. 

Transitioning from the stage to the business world, Kazimir found that the same principles that make a performance compelling—authenticity, timing, and presence—also drive effective leadership and collaboration. He has coached business professionals at all levels, from specialists to CEOs, in some of Finland’s leading companies. Today, he applies these insights as a moderator and facilitator, helping teams communicate with confidence, clarity, and purpose.

Based in Finland for over three decades, Kazimir brings both local understanding and international perspective to his work. He has hosted Finnish television productions such as Matkalla Kainuussa, Matkalla Lapissa, and Sirkus. He works  in English while understanding Finnish, making him a natural bridge between cultures and audiences.

Kazimir’s approach is calm, engaging, and human-centred. Known for his attentive facilitation and ability to create inclusive, interactive environments, he ensures that every event runs smoothly and meaningfully. His belief is simple: communication is a form of performance, and with the right mindset, every professional can step forward with clarity, confidence, and authenticity.